记者日前从人社部获悉，《新生代农民工职业技能提升计划(2019~2022年)》近日印发，提出要对新生代农民工大规模开展职业技能培训，对在公共就业服务平台登记培训愿望的农民工，在1个月内提供相应的培训信息或统筹组织参加培训，实现转移就业前掌握就业基本常识并至少掌握一项职业技能，到2022年末，努力实现新生代农民工职业技能培训“普遍、普及、普惠”。
当前，全国农民工总量约为2.9亿人，1980年及以后出生的新生代农民工逐渐成为农民工主体，已占农民工总量的一半以上。而所谓“普遍、普及、普惠”，即普遍组织新生代农民工参加职业技能培训，提高培训覆盖率；普及职业技能培训课程资源，提高培训可及性；普惠性补贴政策全面落实，提高各方主动参与培训积极性。
在开展就业技能培训、促进转移就业方面，《计划》提出，对初次到城镇就业的新生代农民工开展必要的引导性培训。对失业和转岗人员，引导并组织参加新技能培训，帮助其尽快返岗转岗。重点根据企业岗位实际需求开展订单定岗培训，结合产业发展需求开展定向培训。
同时，大力推进岗位技能提升培训，支持岗位成才；精准开展技能扶贫培训，助力脱贫攻坚；积极开展创业创新培训，培养创业带头人，重点对新生代农民工积极开展电子商务培训。
此外，《计划》明确将在提高培训质量方面下功夫：创新培训内容和方式，提高培训针对性有效性；扩大培训供给，实行市场化社会化培训机制；做好公共就业服务，实现培训就业一体化，加强就业形势监测，对就业不稳定的农民工，及时提供技能培训和就业信息服务。